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企業型確定拠出年金（DC）とはABOUT DC

企業型確定拠出年金（企業型DC）は、企業が掛金を拠出し、従業員自身が運用を行う年金制度です。

従来の退職金制度と異なり、税制上の優遇措置が大きく、企業・従業員双方にメリットがあります。
（マッチング拠出制度にて従業員自らの掛金の拠出も可能です）

掛金は全額損金算入。
所得税・住民税・社会保険料の
負担軽減にもつながります。

通常約20%の税金がかかる
運用益がDC口座内では
非課税で再投資されます。

転職先にDC制度があれば
そのまま移管可能。
iDeCoへの移行もできます。

企業の規模や業種に合わせた最適な制度設計を行います。運営管理機関との連携により、スムーズな導入を実現します。

DC制度導入後も、従業員の金融リテラシー向上をサポートします。定期的なセミナーや個別相談を通じて、適切な資産運用を支援します。

既存の退職金制度全般の見直しもお任せください。中退共やDB（確定給付年金）からの移行、新規制度の設計まで幅広く対応します。

企業向け・個人向けの各種マネーセミナーを開催しています。金融教育を通じて、社員の生活設計力の向上をサポートします。

「総合型」を活用し、
代表者お一人からでも
企業型DCを導入できます。

FPによる個別面談を実施し、
一人ひとりの目標に合わせた
年金資産づくりをサポートします。

企業ごとの課題に寄り添い、
最適な制度プランを
オーダーメイドでご提案します。

STEP01

無料相談・ヒアリング

企業の現状や課題、退職金制度の有無をヒアリングし、企業型DC導入の適性を判断します。オンライン・対面どちらでも対応可能です。
STEP02

制度設計・ご提案

企業規模や業種に合わせた最適な制度プランをご提案します。掛金の設定や運用商品の選定もサポートいたします。
STEP03

申請手続き

厚生局への届出や運営管理機関との契約手続きなど、必要な申請をまとめて代行・サポートします。
STEP04

従業員説明会

制度の仕組みや運用商品について、従業員の方に分かりやすく説明会を実施します。個別のご質問にも対応いたします。
STEP05

制度スタート・継続サポート

運用開始後も定期的な継続投資教育やフォローアップを行い、制度が有効に活用されるようサポートを続けます。